Un caso curioso es la política de reclutamiento en el LP de Baviera. Para pertenecer a este LP hay dos concursos uno es el llamado "Programa Especial para Múnich" y el otro para el resto de Baviera.
Por la alta carestía de vida en Múnich la rotación de personal que pedía a otras comisarías era muy alta por lo que se decidió realizar dos concursos diferenciados. Como es obvio hay muchos menos aspirantes para trabajar en Múnich que en el concurso para toda Baviera, además el aspirante se le informa repetidas veces que no puede cambiar de destino. La Academia para el SoPro (Sonderprogramme Múnich) es más corta. De todos modos un aspirante que ha aprobado para cualquier otra comisaría de Baviera , puede ser destinado durante cinco años a Múnich.
Las pruebas físicas para el ingreso en al LP de Baviera son las más exigentes de todos los LP de la federación.-
Armero escribió:
Como dices tu, los bavaros son diferentes, y esta debe ser una de esas tantas razones que los diferencian de resto de Lander alemanes, no?
saludos a todos, volvere.
Munifex escribió:
Así es. Han buscado una solución para cubrir el destino de Múnich, este problema de rotación se da en todas las grandes ciudades de Europa, aquí pasa en Madrid por ejemplo.
El caso de Berlín es diferente, aunque es una gran ciudad el coste de la vida es menor que en Múnich o Colonia por ejemplo.-
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SLAVA UKRAYINI! HÉROYAM SLAVA!.-


